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劳务协议书

时间:2023-12-20 11:58:24
劳务协议书15篇

劳务协议书15篇

在当今社会生活中,大家逐渐认识到协议书的重要性,签订协议书是提高经济效益的手段。那么协议书怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的劳务协议书,欢迎大家分享。

劳务协议书1

甲方:

乙方:姓名年龄身份证号码:

为做好甲方门店的卫生清扫保洁,依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定,甲、乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条劳务期限:月,即自年月日起至年月日止。

第二条乙方的劳务内容

1、甲方营业场所内的卫生清扫保洁;

2、甲方门店内毛巾的清洗。

第三条乙方的工作要求

1、认真履行保洁员岗位职责,严格遵守甲方各项规章制度;

2、热爱保洁工作,不怕脏不怕累,服从管理、听从安排;

3、注重文明礼貌,不得与甲方公司员工及甲方的相关领导发生争吵;

4、严格遵守安全生产规定,防止安全事故或意外事故的发生;

5、爱护保洁用具与环卫设施,着专用服装上岗作业;

6、按时上班保洁,不得无故旷工或请假;

7、保守甲方的商业秘密,包括但不限于接触到的甲方的各类文件以及所了解到的甲方各种信息。

第四条工作时间:非全日制,实行区域责任承包制,清扫保洁标准见“门店保洁员清扫保洁标准”。

第五条劳务报酬:元/月,由甲方根据保洁员月考核情况按月支付给乙方,具体支付时间为每月日。若乙方未按本协议约定及保洁员岗位职责规定及时提供劳务或者其提供的劳务达不到甲方要求的,甲方可不支付或减少支付乙方劳务报酬。

第六条乙方提供劳务期间,甲方应向乙方无偿提供必备的保洁服装、保洁用具。劳务期限届满或劳务关系解除后,保洁员离岗时,必须无条件的将保洁用具、服装等退还给甲方,否则,乙方应予赔偿。

第七条劳务期间,保洁员不得无故旷工,确因特殊情况不能上班,须提前向相关甲方指定的负责人请假,请假期间不享受任何劳务报酬;若乙方需请人带班,须经甲方指定的负责人书面同意,但不得影响责任区域的保洁工作。

第八条保洁员的奖惩办法

1、保洁员实行年度评优制,对认真履行工作职责被评为优秀者,奖励人民币200元/人。

2、乙方履行工作不称职,按以下标准进行惩罚:

(1)未在规定时间内完成清扫任务,每次扣劳务费10元/次,同日同时出现第二次者,扣劳务费20元/次;

(2)上班时未着保洁专用服装者,每次扣劳务费5元;不遵守安全作业规定者,每次扣劳务费10元;

(3)责任区域内卫生清洁不达标,每次扣劳务费10元;

第九条发生下列情形之一,本协议终止或解除:

1、本协议约定的劳务期限届满。

2、双方自愿协商一致提前终止本协议的;

3、乙方由于健康等个人原因不能履行本协议义务的;

4、乙方不愿继续从事保洁工作,提前三十日向甲方提出书面通知的。

第十条乙方同意在本协议劳务期间,乙方因自身患病或非提供劳务时受伤(含违法犯罪行为)发生的医疗等费用自理,未能提供劳务期间,甲方不支付劳务报酬。

第十一条乙方在提供劳务期间应注意安全。乙方应遵循文明保洁的有关规定,在卫生保洁过程中采取严格安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担,与甲方无关。

第十一条按照本协议第九条约定,本协议终止或解除时,双方互不支付违约金或其他任何补偿。同时,因乙方系临时为甲方提供劳务,乙方自愿同意不要求享受任何社会保险待遇。

第十二条本协议未尽事宜,双方可另订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

第十三条本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。本协议经甲、乙双方签字或签章生效。

甲方(签章):乙方(签字):

日期:年月日日期:年月日

联系电话:联系电话:

劳务协议书2

甲方(用人单位):

乙方(劳 动 者):

长春市劳动和社会保障局印制

使 用 说 明

一、甲、乙双方在签订劳动合同时,应仔细阅读劳动合同内

容。劳动合同依法订立具有约束效力,甲、乙双方应当全面履 行。

二、劳动合同应当由甲方法定代表人或者主要负责人(委 托代理人)本人签字或盖章,并加盖单位公章;乙方本人签字或 盖章。

三、甲方应将直接涉及乙方切身利益的规章制度和重大事 项等,公示或者告知乙方。

四、甲方招用乙方,不得扣押乙方的居民身份证和其他有 效证件,不得要求乙方提供担保或者以其他名义向乙方收取财 物。

五、甲、乙双方约定的其他内容,填写不下时,可另附。

六、劳动合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚;一经 签订,不得擅自涂改。

七、劳动合同一式两份,甲、乙双方各执一份,甲方不得代 为保管乙方劳动合同。

八、在解除或者终止劳动合同时,甲方应为乙方出具终止 (解除)劳动合同证明书,并在七日内到同级劳动行政部门办理 解除或终止劳动合同备案手续。

二〇xx年十二月

劳务协议书3

甲方:

住所:

邮编:

联系电话:

乙方:

邮编:

联系电话:

第一条、 协议期限

自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方试用期为______天。

第二条、 工作内容

乙方在协议期内由甲方派往___________________,工作岗位由所派往的单位负责安排与调整,乙方愿意服从。

第三条、 劳务报酬

乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准,该标准不低于北京市最低工资,由所派往单位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

第四条、 甲方的责、权、利

1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件;

2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;

3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。

第五条、 乙方的责、权、利

1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;

2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承担相应责任;

3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和北京 ……此处隐藏14446个字……乙方参与××项目管理工作事宜,达成如下协议:

一、甲方员工__________自_____年_____月_____日至______年_____月____日派往乙方参加××项目的管理工作。

二、甲方员工________在乙方工作期间,须遵守乙方的劳动纪律和各项规章制度,服从乙方的管理,完成乙方交给的工作任务。该员工如有严重违纪行为,乙方可将其退回甲方,由甲方进行处理。

三、乙方承担甲方员工_________的工资,标准为________元/月。每月_______日支付上月工资。

四、甲方承担其员工________的各项社会保险费用,并为之办理缴纳手续。

五、甲方员工________若提出离职,应提前___日书面通知甲方和乙方。否则,应向乙方支付一个月工资的代通知金。

六、甲、乙任何一方若解除或终止本协议,应提前___日通知对方。协议期满前一个月任何一方未提出终止合同意向,本协议自动延续一个周期。否则,协议期满本协议即行终止。

七、本协议签字或盖章生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:(签字或盖章)乙方:(签字或盖章)

年 月 日年 月 日

劳务协议书15

用人单位(甲方) : 有限公司

负责人:

通讯地址:

联系电话:

劳务者(乙方) :

身份证号码:

通讯地址:

联系电话:

鉴于 有限公司(单位)工作需要,聘请乙方从事 劳务工作,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方根据“平等自愿、协商一致”的原则,签订本劳务协议,以资共同遵守。

第一条、本协议期限为 月,有效期于 年 月 日起至 年 月 日止;每周工作 天,日常工作时间为 ;乙方享有国家规定的节假日。

第二条、乙方承担的劳务内容、要求为:

(一)甲方分配乙方在 部门(岗位)担任 职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成相关工作内容,具体工作内容为:

1.

2.

3.

(二)工作地点:

第三条、乙方认为根据己方目前的健康状况,能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第四条、甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间:

(一)劳务费 元整(¥ 元)/月;

(二)劳务费用的支付方式:每月 号,甲方转账到乙方银行账号(开户行: ;账号: )

(三)乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第五条、工作纪律和规章制度:

(一)乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,按吋完成相关工作内容,并保守甲方商业秘密。

(ニ)乙方违反工作纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的纪律处分、经济处罚等,直至解除本协议。

(三)有下列情形之一,甲方依法或按公司规定解除本劳务协议的,乙方应当按照劳务协议的约定向甲方支付赔偿金人民币 元(¥ 元):

1、乙方严重违反用人单位的规章制度的;

2、乙方严重失职,徇私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

3、乙方被依法追究刑事责任的。

第六条、双方义务责任:

(一)甲方:

1、甲方应当根据协议约定按时支付乙方劳务费用;

2、甲方按国家和省、市有关劳动规定,提供符合国家安全卫生的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全与健康。对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

3、甲方按国家和省、市有关规定,做好女职工的特殊劳动保护工作。

4、甲方应在乙方提供劳务期间为其参加人身意外保险。

(二)乙方:

1、乙方应严格遵守与甲方签定的各项协议及制度,甲方有权对乙方违法乱纪和违反劳务协议相关规定的行为进行处罚,对于产生的经济损失或处罚金由乙方劳务报酬中进行扣除。

2、乙方应接受甲方对乙方劳务成果的考核,考核不达标者,在支付劳动费时将扣除相应的劳务费。

3、乙方在签订本协议前,应与甲方签订《保密承诺书》,保守甲方的商业秘密。

4、乙方严重失职,营私舞弊,蓄意损坏商品,串通诈骗或泄露商业秘密,对甲方的利益造成重大损害的,甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利。

第七条、保密义务

(一)乙方负有保守甲方商业秘密的义务。如因商业泄密造成对甲方损害的,甲方有权追究其法律责任,并要求乙方予以经济赔偿。

(二)保密约定乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息,包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等,无论是口头、书面的或是电子形式的,无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。乙方在协议期内及协议终止后均必须遵守保密约定。不得向外透露,并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益;乙方违反本规定,乙方须赔偿甲方一切经济损失,并承担相应赔偿责任。

第八条、发生下列情形之一,本协议终止:

(一)本协议期满的;

(二)双方就解除本协议协商一致的;

(三)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

(四)因乙方个人原因连续请假 天以上或者累计请假 天的。

第九条、甲、乙双方若需解除或终止本协议,需提前 天通知另一方。

第十条、本协议终止或解除后,乙方应在 天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

第十一条、违约责任

甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会根据违约者的责任大小给对方造成经济损失的相应比例确定。另,乙方违约,则还需按甲方奖惩办法有关规定承担相关责任。

第十二条、双方约定的其他事项

乙方声明:签订本协议前,本人已经阅读了甲方发布的日常规章制度,并愿意遵守执行,若甲方此后发布的新的规章制度,一经发布或公示,乙方将认真学习并认可、执行。

第十三条、纠纷解决方式

因履行本协议发生劳务争议,双方可协商解决,协商不成可向甲方住所地的人民法院起诉解决。

第十四条、附则

(一)本协议一式两份,甲方持一份,乙方持一份,具有同等法律效力。

(二)本协议自双方签署之日起生效。

(三)乙方应当提交本人身份证复印件作为本协议的附件。

甲 方:(签章) 乙 方:(签字)

签约代表:

日 期: 日 期:

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